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個人面談スタート

• 投稿日：2022年 9月 5日
  
• テーマ：その他 / 理念

さて一週間のスタートですね。張り切って行きましょう！

今週は、スタッフの個人面談ウィークとなります。

　８月に新しいスタッフも増えましたので、
約一月働いてどうだったかを聞いてみます。

実は、新人に対しては、入ってから今の状態を聞くことになりますので、特段問題がありません。

　しかしベテランになってくると、私も配慮しないといけません。
不平不満を聞くだけになってしまうことがあるからです。
もちろんガス抜きも大切ですが、面談の目的は成長を促すことだと思っています。
誰もが成長したいと願っているからです。

　次の３つの質問をしてみようと考えています。

・職業的に成長していますか？

・精神的に成長していますか？

・私はあなたの成長を促進させてますか？

特に最後の質問を聞くのは、成長できていない一番の原因は

実は社長の私のせいであることがあるからです。

一番会社の発展を願っているのは社長。

でも一番阻害しているが社長ということもありえるのです。

この一週間頑張ります！

　　　　　　石川シュウジ